Sendika, kamu çalışanlarının toplu sözleşme sürecinde yaşadığı mağduriyetleri vurgulayarak, iş bilmezlikler ve eksik düzenlemelerin devam ettiğini belirtti. Özellikle özel hizmet tazminatı puanlarındaki adaletsizliğe dikkat çekildi. Yönetici kadrolarına 30 puan, araştırmacılara ise sadece 10 puan verilmesinin eşitlik ilkesine aykırı olduğu ifade edildi. Sendika, Hazine ve Maliye Bakanlığı’na yapılan başvuruda, araştırmacıların 375 sayılı KHK düzenlemesi nedeniyle mağdur edildiğini belirtti. Eşit kadrolara eşit tazminat vurgusuyla, araştırmacı kadrolarında görev yapan çalışanların da özel hizmet tazminatlarına 30 puan ilave edilmesi gerektiği ifade edildi. Türk Sağlık Sen, adaletsizliğin giderilmesi ve eşit işe eşit ücret ilkesinin sağlanması için düzenlemeler yapılmasını talep etti.
Sendikadan Bakanlığa Başvuru: Yönetici Kadrolara 30 Puan, Araştırmacılara 10 Puan
